第186章 发展才是硬道理（一）（1 / 2）

经过深思熟虑，龙森想到了一种古老而有效的通讯方式——信鸽通讯。他向军官们详细讲述了这种通讯方式的原理和优势，并强调了培养信鸽归巢能力的重要性。

事实上，早在春秋战国时期，就已经有关于喂养鸽子送信、食用以及观赏的记载。而在汉朝，刘邦也曾利用枯井放鸽的方法，成功解除了敌兵的狐疑，从而脱险。这充分说明，这个时代是存在鸽子的，只是人们尚未将其应用于军事领域，也没有有意识地去培养鸽子的归巢能力。

为了实现信鸽通讯的目标，龙森决定在各部队中成立一个专门的通讯中心，负责驯养信鸽。他相信，通过这种方式，不仅能够提高军队的通讯效率，还将开创一种全新的通讯模式，对整个时代产生深远的影响。

龙森站在军营的会议室里，面对着一群军官和士兵，他们正在热烈地讨论着部队的事务。然而，有一件事情却被所有人有意无意地遗忘了——原本约定好两天后讨论的人事问题。

在这两天里，龙森全身心地投入到了部队的工作中，他忙着处理各种紧急事务，制定训练计划，检查装备等等。他的注意力完全集中在如何提高部队的战斗力和效率上，根本无暇顾及其他事情。

而其他人呢？他们似乎也都默契地选择了沉默。没有人主动向龙森提起那个被遗忘的人事问题，甚至没有人在私下里讨论过。这并不是因为他们不重视这个问题，而是因为他们都还没有找到合适的人选来填补那些空缺的职位。

龙森对此一无所知，他依旧忙碌着自己的工作，没有察觉到这个被遗忘的问题。而其他人则选择了集体失声，连卫玉都没有派人来叫他回城主府。

当龙森踏出军营的那一刻，他的脑海中突然闪过一个念头——人事会议！他一拍脑袋，暗叫不好，怎么把这么重要的事情给忘了呢？于是他连忙吩咐身边的人，赶紧去通知大家下午开会。

然而，当龙森急匆匆地赶回城主府时，却惊讶地发现化蝶、陈山猫、卫青和文良都已经回来了。由于外面的住房还没有完全建好，这几个人暂时只能挤在城主府里。

这可真是难得的相聚啊！毕竟大家都已经好几个月没见面了。一见面，众人都兴奋异常，纷纷互相寒暄着，询问着彼此这段时间的经历。

当他们听到这段时间未来城取得了如此迅猛的发展时，每个人的脸上都洋溢着喜悦之情。龙森见状，也不忍心扫大家的兴，索性将会议推迟到了第二天。

卫玉得知这个消息后，立刻让府里的厨房准备了丰盛的食物。陈山猫更是慷慨地拿出了他在各县打仗时弄到的美酒，与大家一同分享。